Le cabinet PricewaterhouseCoopers vient de faire paraitre la cinquième édition de son enquête mondiale sur la fraude en entreprise, en partenariat avec l'INSEAD . Les résultats de l'étude effectuée auprès de 3000 entreprises dans le monde, font apparaitre que la crise favorise la fraude qui a plus que triplé depuis 2003 et, fait nouveau, que les directions générales en seraient en partie responsables, du fait de la pression mise sur leurs collaborateurs pour atteindre les objectifs fixés.
Les principales conclusions, mises en évidence dans l'édition du 30 novembre dernier du quotidien économique les Echos, sont les suivantes:
- une grande entreprise sur deux est touchée par la fraude,
- les fraudes comptables (détournements d'actifs,malversations) sont en forte croissance et devraient encore augmenter cette année: 46% des entreprises de plus de 1000 salariés sont touchées par la fraude,
- la fraude interne est la plus répandue et le middle management en serait à l'origine dans 42% des cas contre 26% en 2007,
- la mise en œuvre d'un processus de management et d'évaluation des risques permet d'éviter et de détecter la fraude: cela est vrai pour 46% des entreprises dans le monde en 2009 contre 34% en 2007,
- une plus grande sévérité est constatée vis à vis des fraudeurs: dans 85% des cas, les salariés reconnus coupables ont été licenciés en 2009 contre seulement 40% en 2007.
- les entreprises sondées anticipent, dans les douze mois à venir, un accroissement de 9 points des détournements d’actifs (de 13% à 22%) et de 5 points de la fraude comptable (de 6% à 11%)".
Un phénomène inquiétant et trop souvent négligé. Pour aller plus loin, je vous invite à jeter un coup d'oeil à cet article: http://twitlik.com/10312 "le développement inquiétant de la fraude en entreprise". Bien cordialement,
J. Martin
Rédigé par : ask-martin | 29/07/2010 à 18:25